Doorbraakdenkers

Kinderen over geluk

Posted

Kinderen over de waarde van geluk. Inspirerend eboek over de waarde van geluk in werk en leven. 5 manieren om geluk tastbaar te maken in je werk en je leven.

Read More

Gratis eboek: kinderen over de circulaire economie

Posted

‘Veranderen doe je in kringetjes’ is een eboek met visies van kinderen op de circulaire economie. Lees de observaties van kinderen op de rol van Nederland, leven, werken en wonen, geld en energie. Wat als je altijd een pas op zak zou hebben waarmee je energie kunt pinnen? Waarom is er geen bank voor alles van waarde? Wat als ziekenhuizen niet alleen medicijnen geven, maar ook geluk, zelfvertrouwen en energie. Helpt dat om mensen beter te maken? Het is de eerste publicatie van de Raad van Stuur, een participatieprogramma waarin kinderen en beleidsmakers samenwerken aan actuele...

Read More

Hoe winnen bedrijven consumentenvertrouwen terug?

Posted

  Consumentenvertrouwen daalt dramatisch. Hoe kinderen organisaties kunnen leren wat vertrouwen is. ‘Een echte vriend geeft je niet altijd wat je graag wilt hebben. Als iets slecht voor je is, geeft hij het niet, al wil je het nog zo graag’ Een filosofiegesprek over vriendschap met een groepje kinderen uit de beruchte wijk The Bronx in New York. ‘Wanneer is iemand je vriend?’ vroeg de gespreksleidster. Als iemand je een snoepje geeft, kan het dan kan het je vriendje zijn? ‘Ja’, zeiden de meeste kinderen. ‘Als je graag een snoepje wilt, geeft dat...

Read More

De wet van de kleine getallen. Hoe Groot Graaien klein begint

Posted

‘Pak maar, het staat er voor. We hebben er immers voor betaald?’ sprak de de vrouw terwijl ze graaide in een schaal vol Engelse drop, spekkies en andere zoetigheden. Ze pakte een puntzak en laadde die tot de rand toe vol. ‘Voor thuis’. Ze sprak tegen haar medecursisten tijdens de theepauze in een opleidingscentrum. Die volgden enthousiast haar voorbeeld. Het lijkt zo onschuldig. De cateraar serveert voor haar gasten schalen met fruit en zoetigheden als bijproduct bij het verzorgen van maaltijden en koffie, thee en fris. Zouden ze iets verdienen aan die kleine versnaperingen? Ik denk...

Read More

Spelen als economisch principe voor succes

Posted

‘Spelen geeft mensen een reden om zich betrokken te voelen. Je ziet mensen echt veranderen als ze spelen’, zegt professor Katie Salen van Depaul University in de VS, waar ze executive director is van het Institute of Play. Spelen is meer dan een activiteit. Het is een bewustzijn waarin je vrij bent om te experimenteren, onderzoeken en nieuwe verbindingen te maken. Dat geldt niet alleen voor kinderen, maar juist ook voor mensen in organisaties die resultaten moeten boeken in lastige situaties. Spelen helpt mensen en organisaties om groot te blijven denken. Waarom is spelen zo lastig in...

Read More

Uitnodiging Curious Minds: 12 februari 2013

Posted

Wat kunnen we leren van Samoerai krijgers over focus, slagkracht en verbondenheid? Hoe werkt geluk als economisch principe in ons werk en in organisaties? En wat maken we mogelijk met professionals die net zo veelvormig en flexibel zijn als de Barbapappa familie? Wie in deze vragen een rode draad weet te ontdekken mag het zeggen. Toch komen ze samen in de bijeenkomst op 12 februari van het Curious Minds netwerk. Een initiatief om nieuwsgierige geesten uit wetenschap, samenleving en marketing samen laten filosoferen over de verbanden tussen elkaars werk. Sprekers zijn Joris Merks (DM man van...

Read More